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CDGA
400-888-5228

CDGA數據治理工程師認證

數據治理權威認證 數據從業(yè)者認證證書

本課程為《DAMA-DMBOK數據管理知識體系指南》,全面深入講解了數據管理知識體系的專業(yè)基礎理論。課程中每一個知識點都由老師結合企業(yè)數據管理實踐經驗,精心打造而成,力求讓學習者全面的掌握數據管理全面知識,是企業(yè)數字化轉型下培養(yǎng)和提升數據團隊能力,打造企業(yè)“CDO首席數據官”為核心團隊的必修基礎課程,是幫助數據管理從業(yè)人士,通過學習數據管理基礎理論,借鑒行業(yè)最佳實踐,提升數據管理專業(yè)能力。

正課課時:4天(28學時)/ 1~3個月培訓周期(因人而異)

* 艾威培訓的CDGA課程已獲DAMA中國 (上海靜安國際數據管理協(xié)會)認可。CDGA Training Course from AVTECH is accredited by DAMA中國 (上海靜安國際數據管理協(xié)會).

近期開班時間
互動直播班2024-11-23~2024-12-01(直至考試)
在線學習平臺課程預習 & 免費試聽前往艾威網校

CDGA證書含金量

CDGA證書是數據管理領域的專業(yè)認證證書,適合企業(yè)數據部門、數據從業(yè)者、經理 獲取CDGA證書,不僅可以幫助您提升數據管理能力水平,也能直接體現您的個人競爭力。

建議 企業(yè) CIO、CDO 等信息化相關的高層領導; 數據管理或數據服務團隊負責人、核心團隊成員; 企業(yè)數據管理專家/專家委員會專員; 數據管理團隊及專兼職人員; 業(yè)務部門信息化領導/經理/專員; IT 部門總監(jiān)/經理; IT 項目管理辦公室(PMO)總監(jiān)/經理/數據管理專員/技術經理。 都來學習CDGA并考取CDGA證書。

什么是CDGA?

CDMP,全稱Certified for Data Management Professional,即數據管理專家認證,由數據管理國際協(xié)會DAMA International建立,是一項涵蓋學歷教育、工作經驗和專業(yè)知識考試在內的綜合資格認證,也是目前全球認可的數據管理方面專業(yè)認證證書。

為了便于國內廣大數據從業(yè)者參加CDMP認證,由數據管理國際協(xié)會中國分會(上海靜安國際數據管理協(xié)會,DAMA中國)結合國內實際需求對CDMP認證考試的考試語言、考試形式、證書名稱、證書類型等進行了適當的本地化重構,重構后認證分為:數據治理工程師(助理級,Certified Data Governance Associate, CDGA)和數據治理專家(專家級,Certified Data Governance Professional, CDGP)。

中文版的CDGA、CDGP和英文版的CDMP證書國際通用,行業(yè)認可,是數據管理領域專業(yè)職業(yè)認證之一。CDGA為助理級認證,只有考完CDGA才能報考CDGP。

CDGA認證的價值
為什么要學CDGA?CDGA對職業(yè)發(fā)展有何幫助?

近年來,互聯網、大數據、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈等技術加速創(chuàng)新,日益融入經濟社會發(fā)展各領域全過程,各國競相制定數字經濟發(fā)展戰(zhàn)略、出臺鼓勵政策,數字經濟發(fā)展速度之快、輻射范圍之廣、影響程度之深前所未有。2022年國務院印發(fā)《“十四五”數字經濟發(fā)展規(guī)劃》強調以數據為關鍵要素,以數字技術與實體經濟深度融合為主線,加強數字基礎設施建設,完善數字經濟治理體系,協(xié)同推進數字產業(yè)化和產業(yè)數字化,賦能傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級,培育新產業(yè)新業(yè)態(tài)新模式,不斷做強做優(yōu)做大我國數字經濟。數據已經像工業(yè)時代的石油一樣,成為信息時代最重要的基礎資源。做好數據管理是培育數據要素市場的基礎,國內對數據治理的重視度不斷提升。在當今數字化轉型的浪潮下,對數據管理與數據治理人才的需求日趨迫切,尤其是掌握專業(yè)系統(tǒng)理論知識,又具備豐富實戰(zhàn)經驗的從業(yè)者,在市場上更是炙手可熱。

  • 擁有CDGA認證對于個人的好處在當今數字化轉型的浪潮下,對數據治理人才的需求日趨迫切,CDGA是數據從業(yè)者的專業(yè)認證證書。持有CDGA證書,可獲得更高的市場信譽和認可,是數據管理從業(yè)者職業(yè)生涯的里程碑。
  • 擁有CDGA認證對企業(yè)的好處幫助企業(yè)充分有效地發(fā)揮數據的作用,幫助培養(yǎng)和提升數據團隊的能力。

CDGA還能幫助我們

  • 協(xié)助數據管理界內部建立各種共識;
  • 幫助數據管理員和數據專業(yè)人員理解他們的職責;
  • 為數據管理的有效性和成熟度評估提供一個基準;
  • 為實施和提高數據管理功能的工作提供指導;
  • 提示在數據管理領域里需要進一步開展的研究范圍;
  • 協(xié)助各種組織機構制定企業(yè)的數據戰(zhàn)略

是否具備報考CDGA的條件?

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成為一名優(yōu)秀的數據管理人才
通過CDGA培訓,你將學到的知識或技能
  • 數據管理與數據治理
  • 數據架構、數據建模與設計
  • 數據存儲與操作
  • 數據質量、數據安全、數據集成與互操作性
  • 文檔和內容管理
  • 參考數據、主數據、元數據管理
  • 數據倉庫和商務智能
  • 數據管理解決方案的設計、執(zhí)行
  • 企業(yè)數字化轉型變革等
知識體系指南介紹 >>
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艾威CDGA培訓課程大綱
CDGA學習內容是什么?難不難?

艾威專業(yè)的教輔團隊,幫助提升數據管理能力,業(yè)界實戰(zhàn)派講師授課,考試+能力提升雙管齊下,實戰(zhàn)教學源于企業(yè)真實案例,深度剖析數據管理之道!

數據管理思維 掌握數據管理方法和應用工具 數據管理實戰(zhàn)案例
章節(jié)模塊培訓內容
第一章
數據管理
掌握數據、數據與信息、數據作為組織資產、數據管理原則、數據管理挑戰(zhàn)、數據戰(zhàn)略基本概 念;掌握數據管理框架基本內容包括:戰(zhàn)略模型、阿姆斯特丹模型、DAMA-DMBOK 框架、DMBOK 金字塔。1.1 簡介

1.2 什么是數據?

1.3 數據與信息

1.4 數據作為組織資產

1.5 數據管理原則

1.6 數據管理面臨的挑戰(zhàn)

1.7 數據戰(zhàn)略

1.8 數據管理框架

1.9 DAMA 與 DMBOK

第二章
數據道德
了解數據道德、數據隱私背后的原則、數字化環(huán)境下的道德、不道德的數據處理和風險實踐、建立數據道德文化、數據道德與數據治理。2.1 簡介

2.2 業(yè)務驅動因素

2.3 什么是數據道德

2.4 數據隱私背后的原則

2.5 數字化環(huán)境下的道德

2.6 不道德的數據處理和風險實踐

2.7 建立數據道德文化

2.8 數據道德與數據治理

第三章
數據治理
掌握數據治理指導原則、數據治理關鍵驅動因素、數據治理的主要組成內容、數據治理關鍵指 標、數據治理關鍵輸入和輸出、數據治理的主要工具、數據治理應用中的策略、數據治理評價理論、數據治理最佳實踐3.1 簡介

3.2 數據治理基本活動

3.3 數據治理工具和技術

3.4 數據治理實施指南

3.5 數據治理關鍵指標

3.6 數據治理最佳實踐

第四章
數據架構
掌握數據架構指導原則、數據架構關鍵驅動因素、數據架構的主要組成內容、數據架構關鍵指 標、數據架構關鍵輸入和輸出、數據架構的主要工具、數據架構應用中的策略、數據架構評價理論、數據架構最佳實踐。4.1 簡介

4.2 數據架構基本活動

4.3 數據架構工具和技術

4.4 數據架構實施指南

4.5 數據架構關鍵指標

4.6 數據架構最佳實踐

第五章
數據建模與設計
掌握數據模型指導原則、數據模型關鍵驅動因素、數據模型的主要組成內容、數據模型關鍵指 標、數據模型關鍵輸入和輸出、數據建模的主要工具、數據模型應用中的策略、數據建模評價理論、數據建模最佳實踐。5.1 簡介

5.2 數據模型基本活動

5.3 數據建模工具和技術

5.4 數據建模實施指南

5.5 數據模型關鍵指標

5.6 數據建模最佳實踐

第六章
數據存儲與操作
掌握數據數據庫設計指導原則、數據存儲與操作驅動因素、數據庫的主要組成內容、數據庫管理關鍵指標、數據庫管理關鍵輸入和輸出、數據庫管理的主要工 具、數據庫設計應用中的策略、數據存儲與操作評價理論、數據 庫管理最佳實踐。6.1 簡介

6.2 數據庫管理基本活動

6.3 數據庫工具和技術

6.4 數據庫實施指南

6.5 數據庫管理關鍵指標

6.6 數據庫管理最佳實踐

第七章
數據安全
掌握數據安全指導原則、數據安全關鍵驅動因素、數據安全的主要組成內容、數據安全關鍵指標、數據安全關鍵輸入和輸出、數據安全的主要工具、數據安全技術、數據安全實施指南、數據 治理最佳實踐。7.1 簡介

7.2 數據安全基本活動

7.3 數據安全工具和技術

7.4 數據安全實施指南

7.5 數據安全關鍵指標

7.6 數據安全管理評價

7.7 數據安全最佳實踐

第八章
數據集成與互操作性
掌握數據集成與互操作性指導原則、數據集成與互操作性關鍵驅動因素、數據集成與互操作性的主要組成內容、數據集成與互操作性關鍵指標、數據集成與互操作性關鍵輸入和輸出、數據集成與互操作性的主要工具、數據集成與互操作性實施指南、數據集成與互操作性評價理論、數據集 成與互操作性最佳實踐。8.1 簡介

8.2 數據成與互操作性基本活動

8.3 數據集成與互操作性工具和技術

8.4 數據集成與互操作性實施指南

8.5 數據集成與互操作性關鍵指標

8.6 數據集成與互操作性最佳實踐

第九章
文檔和內容管理
掌握內容管理指導原則、內容管理關鍵驅動因素、內容管理的主要組成內容、內容管理關鍵指 標、內容管理關鍵輸入和輸出、內容管理的主要工具、內容管理實施指南、內容管理評價理論、 內容管理最佳實踐。9.1 簡介

9.2 文檔和內容管理基本活動

9.3 內容管理工具和技術

9.4 內容管理實施指南

9.5 內容管理關鍵指標

9.6 內容管理最佳實踐

第十章
參考數據和主數據
掌握參考數據和主數據指導原則、參考數據和主數據關鍵驅動因素、參考數據和主數據主要組成內容、參考數據和主數據關鍵指標、參考數據和主數據關鍵輸入和輸出、參考數據和主數據的主要工具、參考數據和主數據實施指南、參考數據和主數據評價理論、參考數據和主數據最佳實 踐。10.1 簡介

10.2 參考數據和主數據基本活動

10.3 參考數據和主數據工具和技術

10.4 參考數據和主數據實施指南

10.5 參考數據和主數據關鍵指標

10.6 參考數據和主數據最佳實踐

第十一章
數據倉庫與商務智能
掌握數據數據倉庫與商務智能指導原則、數據倉庫與商務智能關鍵驅動因素、數據倉庫與商務智能的主要組成內容、數據倉庫與商務智能關鍵指標、數據倉庫與商務智能關鍵輸入和輸出、數據倉庫與商務智能的主要工具、數據倉庫與商務智能應用中的策 略、數據倉庫與商務智能評價理 論、數據倉庫與商務最佳實踐。11.1 簡介

11.2 數據倉庫與商務智能基本活動

11.3 數據倉庫與商務智能工具和技術

11.4 數據倉庫與商務智能實施指南

11.5 數據倉庫與商務智能關鍵指標

11.6 數據倉庫與商務智能最佳實踐

第十二章
元數據管理
掌握元數據指導原則、元數據關鍵驅動因素、元數據的主要組成內容、元數據關鍵指標、元數據關鍵輸入和輸出、元數據的主要工具、元數據應用中的策略、元數據評價理論、元數據最佳實踐。12.1 簡介

12.2 元數據管理基本活動

12.3 元數據管理工具和技術

12.4 元數據實施指南

12.5 元數據管理關鍵指標

12.6 元數據最佳實踐

第十三章
數據質量
掌握數據質量指導原則、數據質量關鍵驅動因素、數據質量的主要組成內容、數據質量關鍵指 標、數據質量關鍵輸入和輸出、數據質量的主要工具、數據質量應用中的策略、數據質量評價理 論、數據質量最佳實踐。13.1 簡介

13.2 數據質量基本活動

13.3 數據質量工具和技術

13.4 數據質量實施指南

13.5 數據質量關鍵指標

13.6 數據質量最佳實踐

第十四章
大數據與數據科學
掌握大數據指導原則、大數據與數據科學關鍵驅動因素、大數據與數據科學的主要組成內容、大數據關鍵指標、大數據關鍵輸入和輸出、大數據的主要工具、大數據與數據科學應用中的策略、大數據評價理論、大數據與數據 科學最佳實踐。14.1 簡介

14.2 大數據與數據科學基本活動

14.3 大數據與數據科學工具和技術

14.4 大數據與數據科學實施指南

14.5 大數據與數據科學關鍵指標

14.6 大數據與數據科學最佳實踐

第十五章
數據管理能力成熟度
掌握數據管理能力指導原則、數據管理能力成熟度評估關鍵驅動因素、數據管理能力成熟度的主要組成內容、數據管理能力成熟度關鍵指標、數據管理能力成熟度關鍵輸入和輸出、數據管理能力成熟度的主要工具、數據管理能力成熟度應用策略、數據管理能力成熟度評價理論、數據管理 能力成熟度最佳實踐。15.1 簡介

15.2 數據管理能力成熟度基本活動

15.3 數據管理能力成熟度工具和技術

15.4 數據管理能力成熟度實施指南

15.5 數據管理能力成熟度關鍵指標

15.6 數據管理能力成熟度最佳實踐

第十六章
數據管理組織及角色
掌握數據管理組織模式、數據管理成功關鍵要素、建立數據管理組織、數據管理組織與其他組織間關系、數據管理組織中的角 色、數據管理組織最佳實踐。16.1 簡介

16.2 數據管理組織模式

16.3 數據管理成功關鍵要素

16.4 建立數據管理組織

16.5 數據管理組織與其他組織關系

16.6 數據管理組織中的角色

第十七章
數字化轉型下組織變革管理
掌握數字化轉型下組織變革管理原則、組織變革管理的八個誤 區(qū)、組織變革管理的八個階段、組織變革的可持續(xù)發(fā)展、組織持續(xù)獲得數據管理價值。17.1 簡介

17.2 數字化轉型下的組織變革管理原則

17.3 數字化轉型下組織變革管理的八個誤區(qū)

17.4 數字化轉型下組織變革管理的八個階段

17.5 數字化轉型下組織變革的可持續(xù)發(fā)展

17.6 數字化轉型下組織持續(xù)獲得數據管理價值

17.7 數字化轉型組織數據管理文化最佳實踐

0元試學,先體驗,再報名

CDGA課程,老師講得怎么樣? 領取試聽賬號
CDGA幫助這些人獲取解決數據管理問題的方法
適合企業(yè)數據部門、數據從業(yè)者、經理
  • 企業(yè) CIO、CDO 等信息化相關的高層領導;
  • 數據管理或數據服務團隊負責人、核心團隊成員;
  • 企業(yè)數據管理專家/專家委員會專員;
  • 數據管理團隊及專兼職人員;
  • 業(yè)務部門信息化領導/經理/專員;
  • IT 部門總監(jiān)/經理;
  • IT 項目管理辦公室(PMO)總監(jiān)/經理/數據管理專員/技術經理。
艾威CDGA培訓開班計劃
直播+面授+內訓,多樣化的學習培訓方式
艾威CDGA課堂,我們是這樣做的
艾威往期精彩課堂、師資標準、備考體系以及學習流程

● 預習:精講視頻,系統(tǒng)講解知識

● 正課:老師帶領,課堂集中講解

● 備考:模擬測驗,錯題解析

● 梳理知識體系內容,課程講解無遺漏;

● 艾威精編講義:濃縮精華考點,降低無效閱讀

● 課堂互動,課后及時答疑;

● 安排小組討論,組隊學習;

● 課上案例分析,知識拓展,實踐應用啟發(fā)等

● 科學規(guī)劃備考計劃

● 班主任全程督導

● 小組成員帶著學

● 艾威聘用老師標準:

√ 實戰(zhàn)派老師,擁有多年工作經驗

√ 多年教學培訓經驗,深受同學喜愛

√ 咨詢式培訓實施方案

● 艾威注重數字化綜合人才的培養(yǎng)

不僅是獲取證書,也是能力提升并應用于實際工作當中

● 小班授課

小組式學習模式,互助式教學

● 專職班主任督導,有人教有人帶,備考無憂

● 定制化備考方案,班主任按基礎制定學習規(guī)劃

● 講師+輔導員班級群內實時答疑

● 智能學習平臺,艾威網校、小程序每日一練

● 艾威為學員提供持續(xù)學習提升的平臺

CDGA-培訓教材

CDGA認證考試報考指南

CDGA考試要求

CDGA報考流程

審核報考資格去審核

參加培訓課程填寫報名表→開始學習→獲得報考資質
*艾威出具培訓證明

參加考試約考→參加考試→申請證書(申領/續(xù)證)
*艾威提供全程服務,歡迎咨詢

報考條件

CDGA:在校大學生,或專科及以上學歷獲得者
CDGP:獲得 CDGA 認證后才能報考 CDGP。
報考 CDGP 的其他條件:
1.博士學位獲得者
2.碩士學位獲得后,從事 IT 相關工作 1 年以上者
3.本科畢業(yè)后,從事 IT 相關工作 3 年以上者
4.??飘厴I(yè)后,從事 IT 相關工作 5 年以上者

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考試語言
考試形式

線下統(tǒng)考(北上廣深...等城市)了解詳情>>

培訓與考試費

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考試時間

3\6\9\10月(峰會)\12月(具體日期等官方通知)了解詳情>>

考試時長

CDGA:100 分鐘
CDGP:130 分鐘

了解詳情>>
考試題型

CDGA:100道中文單選題
CDGP:單選、多選、混答題(包括論證題),滿分 100 分

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通過條件

答對60%通過

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培訓安排

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考試大綱
  • 數據管理過程 – 2%
  • 數據治理 – 10%
  • 數據架構 – 6%
  • 數據建模和設計 – 10%
  • 數據存儲和操作 – 6%
  • 數據安全 – 6%
  • 數據集成和互操作 – 6%
  • 文件和內容管理 – 6%
  • 參考數據和主數據 – 10%
  • 數據倉庫和商務智能 – 10%
  • 元數據管理 – 10%
  • 數據質量 – 10%
  • 大數據,數據管理成熟度 – 6%
  • 數據道德 – 2%
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考試/課程資料

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證書申請/維護

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以我現在的基礎,考CDGA能考幾分?

CDGA考試難不難?通過率怎么樣? 預約模擬自測

綜合培訓方案

專崗專訓

數字化企業(yè)關鍵崗位 · 快速匹配

上面沒有找到與你相匹配的崗位?

1V1定制培訓方案

崗位匹配你當前是什么崗位?
你想要什么樣的崗位?

能力匹配你的崗位需要具備哪些能力?
你當前是什么水平?

能力提升(職業(yè)認證)生成培訓方案→報名繳費→參加培訓
選擇是否參加認證考試→通過考試獲得證書

我需要職業(yè)規(guī)劃 ?

能力圈拓展

成為全面型數字化人才

艾威數字化人才培訓中心

培養(yǎng)新時代“數字化”關鍵人才,定制綜合培訓方案

  • 艾威擁有20年職業(yè)認證培訓經驗,考證書、評職稱、職業(yè)規(guī)劃、能力提升,我們以培養(yǎng)數字化頂尖人才為己任
  • 艾威擁有30多家國際權威廠商授權資質,引入國際前沿數字化技術與知識體系,為學員提供正規(guī)課程培訓
  • 艾威的課程覆蓋“管理與商業(yè)”、“IT管理與運營”、“數字化技術”三大領域的18大能力,幫助學員成為高級職業(yè)經理人、成為數字化管理與技術方面的專業(yè)人才
  • 艾威數字化人才培訓中心,針對數字化人才的18大能力提供完整的培訓方案,從思維養(yǎng)成、實踐與工具以及認證備考3大模塊出發(fā),全面提升職場競爭力。